Продуктивність праці, формула розрахунку по балансу, показники, аналіз, як розрахувати середню, планування продуктивності праці, темп росту, характеристика, завдання

Продуктивність праці – це реалізована здатність конкретного працівника виробляти обумовлену кількість продукції або виконувати встановлений обсяг робіт за одиницю часу.

З формулювання випливає, що при підвищенні продуктивності економиться час роботи.

Зменшення робочого часу веде до зниження собівартості продукції і тим самим до значного підйому рентабельності та конкурентоспроможності виробництва.

Поняття продуктивності праці

Продуктивність праці відображає ефективність і конструктивність діяльності у сфері матеріального виробництва і показує, наприклад, як багато продуктів реалізується за робочий день.

Для визначення продуктивності використовують такі методи розрахунку:

  • трудовий;
  • вартісний;
  • натуральний.

Від чого залежить продуктивність праці

На виробництво впливають різні рушійні сили, які називають факторами.

Фактори – це внутрішні джерела або зовнішні умови, які впливають на процес праці.

Внутрішні фактори

Діють на підприємство зсередини:

  1. Матеріально-технічні – застосування нових технологій і досягнень науки в процесі розробки продуктів, механізація і автоматизація промисловості, експлуатація сучасних матеріалів і конструкцій.
  2. Структурні зрушення – зміни в структурі команди або у складі самої продукції.
  3. Організаційні – поліпшення організації виробництва на одному етапі або в цілому, модифікація в регулюванні (використання нових методологій менеджменту і управління).
  4. Соціально-економічні – вдосконалення системи навчання персоналу, застосування сучасних методів мотивації і заохочення, внесення поправок в соціальне обслуговування працівників.
Дивіться також:  Функції Центрального банку, правовий статус, основні завдання, цілі діяльності та контрольні функції центрального державного банку Російської Федерації

Зовнішні фактори

Впливають на виробництво ззовні:

  1. Природні та кліматичні умови – екологічна ситуація, характер клімату, природні катаклізми.
  2. Економіко-географічні – віддаленість від індустріальних центрів, наявність природних ресурсів, електроенергії, води, присутність вільної робочої сили.
  3. Загальноекономічні – податкова політика, економічна стабільність, рівень інфляції, модифікація попиту на ринку.

Щоб зрозуміти, які фактори і як впливають на показники продуктивності, потрібно провести факторний аналіз.