Що таке факсиміле? На яких документах можна ставити факсимільний підпис?

У трудових договорах

Друк факсиміле іноді використовується при оформленні на роботу нового співробітника, коли керівника немає на місці і заповненням всіх паперів займається фахівець з кадрів. Законно чи застосування даного відбитка підписи в цьому випадку? Дане питання є спірним. Деякі юристи стверджують, що підписувати трудовий договір з працівником керівник повинен тільки особисто. У такому документі мова йде не тільки про тривалості робочого дня співробітника, але і його заробітної плати. А це вже фінансове питання. Отже, факсиміле тут застосовуватися не повинно.

Дивіться також:  Банки Швейцарії: кількість, рейтинг. Банківська система Швейцарії

Тим не менше багато кадровики впевнені в тому, що закріпити трудові відносини сторін таким штампом цілком можливо. Тим більше, якщо працівник і роботодавець це узгодили між собою.

Треба сказати ще і про те, що правила підписання даного документа таким способом ніде не зафіксовані. Тому говорити про якусь заборону застосування факсиміле в трудових договорах не є розумним.