Підіб’ємо підсумки

Успіх в отриманні роботи багато в чому визначається особистим чарівністю кандидата, його уміння справити хороше враження, спокійно і впевнено відповідати на поставлені питання. Адже те, як поводиться людина на співбесіді, тобто в стані стресу, найбільш явно демонструє його здатність справлятися з труднощами, які неминуче виникнуть в ході його діяльності.

Корисним буде дізнатися як можна більше про компанії, співбесіду в якій ви збираєтеся пройти. Достатньо знати про ключові принципи роботи фірми, її основних проектах (продуктах) та особливості, що виділяють її на ринку.

Універсального рецепту, як вести себе на співбесіді, не існує. Важливо добре підготуватися, вірити у свої сили та бути відкритим для спілкування.

Як би не закінчилася зустріч, буде незайвим подякувати за можливість познайомитися з новими людьми і розповісти про себе. Навіть якщо посаду віддадуть іншому кандидату, вас можуть занести в кадровий резерв і запропонувати хорошу роботу, але трохи пізніше.