Якщо вірити вакансіях, творчих людей скрізь чекають із розпростертими обіймами. Їм «відкриті двері» для роботи або співпраці. Але, як не дивно, до цього критерію в резюме найбільшу недовіру з боку роботодавців. Виходить так, що вони самі не знають, що значить креативний? Навіщо вимагати від претендентів те, в чому сумніваєшся? Як розпізнати творчі задатки? Як зрозуміти, що перед нами креативна людина?

Хто такий креативний людина?

Креативна людина — це особистість, здатна приймати креативні ідеї, завдяки розвиненому творчому мисленню. Не варто думати, що така людина «з іншої планети». Не обов’язково він буде виглядати зухвало. Не завжди заквітчаний панк, від якого з криками розбігаються діти і хрестяться старенької, виявляється креативною людиною. Зовсім ні. Креативність виражається у вчинках і умінні генерувати креативні ідеї, нестандартні рішення.

Завдяки такому навичці здійснюються наукові відкриття, з’являються технологічні нововведення, створюються твори мистецтва. Але винахідники цінні не тільки в планетарному масштабі. Творчий підхід важливий і на побутовому рівні, при вирішенні нестандартних ситуацій у звичайному житті. Актуально це для вихідців з пострадянських республік, серед яких, у зв’язку зі складними соціально-економічними умовами, кожен другий – практично Кулібін. Але, все-таки, як розпізнати, що перед нами творча особистість?

Що означає слово креативний, начебто, розібралися. Як виявити це якість співрозмовника або потенційного працівника? Існують ознаки, які характерні творчим особистостям:

• Нехтування стереотипами, правилами;
• Здатність фантазувати;
• Спостережливість;
• Несприйняття рутини;
• Вміння бачити можливості в несподіваних напрямках;
• Вразливість перед критикою;
• Пошук нових емоцій, вражень.

За цими критеріями досить легко впевнитися, що співрозмовник має творчий потенціал.