7. Призначення. Книга-тренінг, Олександр Рей

Автор книги – практикуючий психолог, людина, яка щиро вважає себе абсолютно щасливим. Головна ідея книги полягає в наявність у кожної людини свого особливого призначення. Тільки слідуючи цьому призначенню, людина може бути щасливою.

«Призначення. Книга-тренінг» Олександра Рея відноситься до творів з самовдосконалення. Вона вчить людину знаходити справу свого життя, усвідомлювати місію, з якою він був народжений, і приступати до здійснення свого призначення, щоб відчути себе від цього щасливим.

6. Драйв. Що насправді нас мотивує, Деніел Пінк

Автор книги порушив тему мотивації. Для одних працівників грошова мотивація важлива і потрібна, для інших може бути навіть шкідлива, а завдання керівника бачити і розуміти кожен окремо взятий випадок.

Книга «Драйв. Що насправді нас мотивує» Деніела Стусана викликає багато питань. Автор виділяє важливий аспект успішної роботи – це самомотивація. Якщо робота не приносить людині морального задоволення, то ніяке грошову винагороду, незалежно від його величини, не здатне підтримувати ефективність такого співробітника. І, навпаки, людина, яка вболіває за свою справу і вкладає в нього душу, буде прагнути до високих результатів без матеріальної стимуляції.

У книзі маса рад керівникам по мотивації співробітників, які допоможуть зібрати професійну команду і привести компанію до успіху.